2013年10月4日 星期五

成南部領頭羊! 林義守盼新人起薪25K [企業的良心]

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成南部領頭羊! 林義守盼新人起薪25K

現在的社會新鮮人,起薪幾乎都是22K,義聯集團創辦人林義守,在一場會議中說,義聯集團600億投資案通過,未來將要替南部的社會新鮮人起薪調高到25K,不過其實早在義大工作的新人,薪水其實只有20K起跳,就連林義守聽到還問事業主管「怎麼會這麼低?」,事業主管說,外面行情就是這樣,因此林義守希望以南部企業的領頭羊拋磚引玉,提升南部新鮮人起薪!

員工vs.遊客:「蓋著章就好。


穿著天使裝,負責引導民眾進入樂園,21歲的陳同學,今年大學才剛畢業,在樂園工作不到1年,一個月薪水領到2萬出頭。義大樂園員工:「現在差不多2萬以上。」記者:「會太少嗎?」義大樂園員工:「差不多,現在的工作都差不多。」

時薪110元,月入2萬,這樣的薪資打工族算是不錯,其實社會新鮮人的正職薪水,在義大集團也是20K起跳,創辦人林義守曾經就問過自家主管,新人怎麼起薪這麼低,實在看不下去,因此一場會議中,林義守說,未來要將南部的社會人的起薪,調到25K。大學生:「25K還不錯。」

TBVS記者李佳欣:「義聯集團將在這一塊空地,蓋國際酒店和購物廣場,預計在3年後完工。」

有新開發案,就有工作機會,義大集團600億的投資案中,未來將在北高雄蓋酒店、影城,在義大醫院旁也將加蓋癌症醫院等,到時候將創造上千個工作機會,在能提升南部觀光人數之餘,也希望以南部企業領頭羊的角色,從20K、22K,提升到25K。記者:「25k可以接受嗎?」大學生:「還不錯阿。」

去年,曾經說過高雄和台北經濟相差30年,今年,他認為高雄和台北相差300年,畢業的新鮮人期待,林義守可以用薪資縮短南北差距。

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