前行政院政務委員、台大社會系教授薛承泰昨天指出, 台灣人口快速老化,到二○二五年將拉起紅色警戒, 高齡化伴隨著長期照顧問題,但台灣不能盲目仿效北歐福利國家, 而是要與時俱進,建構具台灣特色的長照制度。
薛承泰昨在中常會報告「未來十年無法迴避的問題」,台灣面臨「 台灣競爭力在哪裡」、「老人化社會」、「三分之一大學何去何從」 、「年金保險基金見底」等四大危機。
他指出,從二○二五年台灣老年人口占二成, 老人當中的老老人會很多,加上幼年人口不到一成, 當逐步退出人口紅利期,就算有機會也難以發揮, 台灣如何找到競爭力,將是一大問題。
高齡化伴隨著長照問題,薛承泰說,扁政府研究長照七年, 馬政府推動長照七年,今年五月已通過長照服務法, 接下來是長照保險,但上路要謹慎,由於長照體系尚未完備, 最好讓年金保險上路後,再推動長照保險。
薛承泰認為, 台灣推動長照政策與經費編列不能過於躁進與討好當下, 也不要盲目跟進國外,要注意福利國家的危機, 比如德國就沒有學北歐國家,台灣應考慮人口結構與文化底蘊, 建構具台灣特色的長照制度。
第三個危機是「大學崩盤低薪現象」,薛承泰預估, 人文社會學門擴張過快,與產業發展脫鉤, 現在大學新生每年不到十五萬人, 未來將有三分之一的大學不知何去何從,且大學教育已有「 階級複製」的情況。
第四個危機是年金財務危機,據統計,勞保、 軍公教退撫基金將在二○一九年 到二○三一年間陸續用盡,如此可能形成「世代不均」的情況; 年輕人繳的保費比以前的人多, 可是退休後每個領的退休金卻比以前人少;或者年輕人繳的保費比以 前人少,退休後領的退休金總數卻比以前人多等現象。
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