機械式動作富士康工作苦悶?

更新日期:2010/05/27 20:01

富士康短短4個月內，發生12起跳樓事件，其中8人都是在富士康深圳龍華廠區工作，這個佔地2.3平方公里的廠區，擁有25萬名員工，就像一個小型城鎮，基層員工的工作內容簡單卻不斷重複，有員工就抱怨，同樣動作連續10小時，讓人覺得生活有些迷惘。
早上7:00、8:00，富士康員工陸陸續續進入佔地2.3平方公里的深圳龍華廠區，坐上生產線，基層員展開一天的工作，雖然一天有2個小時的休息時間，但是一旦坐上生產線，就要連續4個小時，幾乎不能停，簡單卻不斷重複的工作，似乎讓對一些年輕的員工感到煩躁。
其實廠內設有圖書室，甚至還增設了讓員工解悶的發洩室，如果真的找不到人講話，4月底富士康也成立員工關愛中心，但這些防範措施似乎無法立即阻擋一些年輕員工輕生的念頭。
中國深圳的官員更表示，相同年齡的員工聚集在一起，容易使問題有疊加的效果，而且很多員工都離鄉背井，缺少親人朋友的關心，不過一跳保全家吃穿的說法甚囂塵上。
富士康的員工一個月加上加班費，大約可以賺進7000多到1萬1500元台幣的薪水，但有死者的家屬拿到172萬台幣的高額撫恤金，一年富士康也支付約14萬台幣的贍養費，接下來，如何有效排解員工的心理問題，成了富士康的首要任務。
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