〔記者魏怡嘉、蔡淑媛、林相美、洪素卿／綜合報導〕自由時報電子報
昨日是護師節，但護理人員無心過節，上百位基層護理師及護士集結衛生署大門口，抗議血汗工時、畸形班表，批評衛生署提出的十大改革方案中，未具體回應要如何解決護理人員日、夜班排班，超時工作的問題。他們怒擲班表，揚言若不解決問題，下個月會再回來！
問題沒解決 下月會再來
台灣基層護理產業工會籌備處發起人陳玉鳳表示，護理人員輪班為日班、小夜班及大夜班，工會所募集到的五百八十六人次的班表中，每週會輪換兩種到三種班別以上（花花班）的護理人員，就佔了三分之一，其中不乏長庚、中國醫藥大學附設醫院、台北市立聯合醫院及北醫等多家大型醫院。
陳玉鳳指出，護理人員期待衛生署禁止畸形班表，明令禁止大夜接小夜、小夜接大夜，換班之間至少應隔四十八小時，同時廢除勞基法第八十四條之一的責任制。
要求廢止勞基法責任制
曾在台灣當八年護士、現在澳洲擔任執業護士的張雅蕙表示，以前在某公立醫院擔任護士時，同事得了闌尾炎（即盲腸炎），但因為人力不足，醫院硬是要求同事上班，結果最後變成腹膜炎。她因為台灣的護士工作環境不好，才轉到澳洲當護士，澳洲有護士人力管理調度中心，當護士生病或因故請假時，有別的人力可調，不會讓護士超時工作。
醞釀集體離職的台中榮總契約護士，有數人北上參加抗議活動，強調如果等不到醫院合理回應，將有更多護士集體領離職單，甚至離職。黃姓護士認為，院方的公職護士職缺不少，卻被醫院管控，不釋放缺額。副院長李三剛說，去年已全面清查公職護士缺額，員額幾乎全數釋出。
針對班表問題，台北市立聯合醫院公關表示，將邀集人事、護理單位研議新的班表規劃，目前傾向由護理人員自行選擇。
中國醫藥大學附設醫院主秘吳錫金說，不會安排在短期換班，至少一週才會換班。長庚醫院也表示，除非是人員自行換班等例外情況，不會有「花花班」。
台北醫學大學附設醫院回應指，急診待床人數激增，與護理人員以協商機制，在符合勞動基準法規範下，協商加班班數及時數。
衛署：後年回歸正常工時
出面接見的衛生署公關室主任王哲超表示，將儘速依勞基法，與勞委會、勞資雙方研議改善，同時要求醫院改善排班技巧，一○三年時，護士回歸正常工時。
0 意見:
張貼留言