2012年2月23日 星期四

上班時間看電影、洗頭 「情緒假」每月4小時 [為什麼差這麼多]

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上班時間看電影、洗頭 「情緒假」每月4小時

景氣不佳,許多員工都擔心放「無薪假」,但如果聽到這一間公司,可能會相當羨慕,一家科技企業,提供員工「情緒假」,如果上班時覺得心情不好,就可以請假2小時出去看電影、喝咖啡,每次補助200元,這種「情緒假」一個月能放2次,還能免費到公司樓下的髮廊「洗頭」,轉換心情,這樣的好福利也讓辦公室氣氛溫馨,員工流動率低,不少人都搶著進來。
業者:「今天想做什麼消費?」科技業員工:「精油按摩、洗頭。」業者:「現在是上班時間耶?」科技業員工:「沒錯。」
上午10點理當最忙的時候,OL卻放下工作來洗頭,這是老闆給的「洗頭假」,科技公司員工一個月有2次,每次2小時,能用上班時間出去喝咖啡、看電影,公司還補助400元,用「情緒假」調節上班氣氛。
科技業員工:「因為跟客戶可能有一些問題要處理,然後我就哭了,老闆看到我的情緒,他也嚇到,他說那你趕快請個情緒假,比較累的時候,就可以去樓下洗頭,或是去按摩這樣子。」記者:「所以感覺都還不錯?」科技業員工:「對。」
這間「逸凡科技」,是惠普的台灣經銷代理商,負責管理伺服器,60人的小公司,曾經被市府表揚為幸福企業,「情緒假」的創舉其實也已經10多年。科技公司協理李淑蓉:「他(老闆)不會去在意,這個時間是2個小時、4個小時,主要是我們在最短的工作時間,發揮最大的功效。」
看看公司牆面,都是員工小孩的畫作、勞作,休息室裡腳踏車、按摩椅也通通有。科技公司員工:「祝你生日快樂,用人形把它排起來。」
給客戶的賀卡,還是老闆帶員工排成的圖樣,個個細節都充滿人情味,特殊福利,讓員工流動率低,許多人都搶著進來,景氣差,到處放無薪假,幸福企業裡,公司卻給「情緒假」,羨煞不少上班族。

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